Требования:

• Средне специальное, высшее юридическое;
• Знание ПК - продвинутый пользователь;
• Знание трудового законодательства РК;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Умение анализировать и систематизировать информацию;
• Стрессоустойчивость, высокая концентрация внимания, скрупулезность и дотошность;
• Коммуникабельность.

Обязанности:

• Четкая организация системы учета кадров;
• Ведение учета личного состава предприятия;
• Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников;
• Формирование и ведение личных дел;
• Заполнение, хранение и учет трудовых книжек;
• Корректировка, внесение изменений и дополнений в должностные инструкции.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, с 09.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00;
• Оформление согласно ТК РК.