ASTER - успешная, амбициозная, стремительно растущая компания. Надежность и профессионализм за многие годы успешной работы позволили компании стать лидером автомобильного рынка Казахстана. Aster — это более 1 500 сотрудников в 19 локациях в 14 городах Казахстана, помимо этого мы представлены в странах Узбекистана и Беларуси.

Привет, наш будущий коллега!

Ты хочешь хорошо зарабатывать, мечтаешь работать в стабильной и крупной компании и построить классную карьеру - МЫ ИМЕННО ТА КОМПАНИЯ, КОТОРУЮ ТЫ ИСКАЛ!
Ждем в нашу крутую команду амбициозных, активных, коммуникабельных кандидатов на должность Менеджера по выкупу автомобилей с пробегом.

Работа в Aster – это:

• Работа в крупной и стабильной компании, которая 15 лет на рынке Казахстана!
• Оформление и ведение трудовых отношений в соответствии с ТК РК;
• Прозрачная сдельная схема оплаты труда;
• Среднемесячный доход менеджера после 3 месяцев работы при выполнении плановых показателей от 400 000 тенге (нет потолка и ограничений для роста з/п);
• Высокий поток входящих клиентов;
• Есть свой Корпоративный университет, сильное обучение (от основ продаж, до личных тренингов эффективности);
• Программа адаптации и наставничества для новых сотрудников. У вас будет наставник, который будет заниматься с вами каждый день, что сделает ваш процесс обучения и адаптации очень быстрым и эффективным;
• Ваше обучение полностью продумано и приведет вас к быстрым результатам уже в первый месяц работы!
• Отлаженная система управления и взаимодействия между подразделениями Компании;
• Вам не потребуется заниматься чем-то другим (кроме продаж), что не приносит материальной мотивации;

• Открытые возможности для дальнейшего карьерного роста (мы растим своих руководителей из числа менеджеров).
  
  Что мы предлагаем:

• Оплата сдельная (фиксированная часть + бонусы за каждый проданный автомобиль);
• Выплата 2 раза в месяц на банковскую карту Евразийского банка;
• Стабильный и неограниченный доход, чистыми на руки от 350 000 тенге и выше, а также первые два месяца в качестве поддержки на время адаптации мы даём дополнительную мотивацию к стандартной УФЗ, в виде оплаты за каждый выкупленный на компанию автомобиль - 30 000 тенге (ГРОСС);
• График работы посменный: 5\2 (выходные плавающие), 9:00-18:00/11:00-20:00ч;
• Прозрачную систему мотивации;
• Большое наличие новых автомобилей, поставка напрямую от импортера, поддержка от импортера;
• Специальное предложение на товары и услуги компании;
• Корпоративную мобильную связь.
  
  Чем предстоит заниматься:
• Поиск автомобилей с пробегом в различных источниках;
• Активное привлечение клиентов с целью выкупа их автомобиля;
• Консультировать клиентов в дилерском центре;
• Аргументация цены выкупа автомобиля;
• Сопровождать клиента на всех этапах сделки с соблюдением высоких стандартов обслуживания;
• Ведение всего цикла выкупа автомобиля (вождение предусмотрено).
  
  Ты подходишь нам, если:
• У тебя есть успешный опыт в продажах или напрямую с клиентами, а если нет, то мы научим;
• Ты хорошо разбираешься в автомобилях;
• У тебя хорошие коммуникативные и организационные навыки;
• Ты нацелен на стабильно ВЫСОКИЙ уровень заработка;
• Владеешь грамотной речью и отличными навыками общения с людьми.

НАЛИЧИЕ ВОДИТЕЛЬСКИХ ПРАВ КАТЕГОРИИ В - ОБЯЗАТЕЛЬНО! Опыт вождения от 2-х лет.