Обязанности:

• Юридическое сопровождение деятельности компании
• Составление, проверка и согласование договоров (подряд, поставка, услуги)
• Сопровождение договоров по производству и монтажу металлоконструкций
• Претензионно-исковая работа (претензии, суды при необходимости)
• Представление интересов компании в государственных органах и проверках
• Разработка и ведение внутренних нормативных документов

• 📌 Кадровое делопроизводство:

• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников
• Ведение трудовых договоров и личных дел
• Подготовка приказов (отпуска, командировки, дисциплинарные меры)
• Ведение кадровой документации в соответствии с ТК РК
• Контроль соблюдения трудового законодательства

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы от 3 лет
• Знание гражданского и трудового законодательства РК
• Опыт работы с договорами подряда
• Опыт ведения кадрового делопроизводства
• Претензионно-исковая практика (желательно)
• Внимательность, ответственность, самостоятельность

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;

  График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00);

  Выплата заработной платы 1 раз в месяц без задержек;

  Профессиональное развитие и участие в интересных строительных проектах.