Требования к кандидатам:

1. Среднее профессиональное образование (колледж) или высшее образование.
2. Специальность в области машиностроения, электроники, электромеханики либо смежных технических направлений.

Основные функции :

1. По заданию мастера участка выполняет работы по техническому обслуживанию и управлению системами противопожарной защиты закреплённого электромеханического оборудования, включая ежедневные осмотры, сопровождение устранения неисправностей и участие в аварийно-восстановительных работах, обеспечивая их исправное и надёжное функционирование.
2. Исполняет поручения мастера участка, обеспечивает безопасность и качество ремонтных работ; в соответствии с планами технического обслуживания осуществляет ежедневные обходы и ремонтные работы на участке, участвует в его повседневном управлении и внутреннем развитии, включая учёт и ведение материальных ресурсов и технической документации участка.
3. Несёт непосредственную ответственность за обеспечение безопасности в пределах закреплённой зоны обслуживания, содействует мастеру участка в выполнении мероприятий по стандартизации и обеспечению охраны труда и пожарной безопасности; при возникновении аварийных и чрезвычайных ситуаций под единым руководством вышестоящих должностных лиц участвует в аварийно-восстановительных работах.
4. Выполняет иные поручения руководства в пределах своей компетенции.

Квалификационные требование:

1. Нормативная компетентность: знание государственных, корпоративных и подразделенческих нормативных документов и требований, регулирующих профессиональную деятельность.
2. Документационные навыки: уверенное владение нормами официально-делового письма, способность составлять качественную служебную и техническую документацию.
3. Коммуникативные навыки: развитые устные и письменные навыки общения, умение точно и эффективно передавать информацию.
4. Координационные способности: решительный стиль работы, умение эффективно взаимодействовать с коллегами и смежными подразделениями.
5. Дисциплина и ответственность: соблюдение общих указаний руководства, готовность выполнять временные и внеплановые задания.
6. Компьютерная грамотность: уверенное владение офисным программным обеспечением.

Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан.