Обязанности:

• Полное юридическое сопровождение деятельности группы компании

• Осуществление правовой экспертизы действующей внутренней документации компании

• Предоставление заключения по правовым вопросам, возникающим в деятельности Компании

• Разработка и согласование внутренних документов компании (положения, инструкции, протоколы)

• Корпоративное право (внесение изменений в учредительные документы, регистрация/реорганизация/ликвидация юридических лиц)

• Подготовка писем, доверенностей, согласование документов внутри компании

• Подготовка и сдача документов в компетентные государственные органы для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности компании

• Обеспечение предприятия законами, нормативно правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности компании;

• Анализ правовых рисков

• Взаимодействие с квазигосударственными и частными контрагентами (заказчиками и поставщиками) в интересах компании в рамках юридических отношений

• Взаимодействие с государственными, контролирующими и разрешительными органами

• Претензионно-исковые работы, подготовка и сбор необходимых документов, касающихся претензий, судов, исполнительных листов

• Договорная работа: разработка шаблонов договоров на приобретение и продажу ТМЦ и услуг, согласование и экспертиза договоров с контрагентами, в том числе по международным сделкам

• Представление интересов компании судах по гражданским и административным делам

• Урегулирование спорных и конфликтных ситуаций (в том числе трудовых) в досудебном порядке

• Консультирование работников компании по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов

Требования:

Профильное образование:

Высшее юридическое образование

Опыт работы: не менее 5 лет

Необходимые профессиональные навыки:

• Знание законодательных, нормативных и правовых актов РК и актов государственных органов регламентирующие производственно- хозяйственную, трудовую и финансово -экономическую деятельность компании

• Умение вести переговоры и деловую переписку

• Навыки составление юридических документов, оптимизация работы с ними

Желательные дополнительные компетенции:

Обучаемость — желание развиваться, осваивать новые навыки и методы работы для улучшения личной и командной эффективности.