Чем предстоит заниматься:

Поиск и подбор курьеров для сервиса Яндекс (пешие, на авто, самокаты и др.).

Консультация кандидатов по условиям работы и помощь в оформлении.

Ведение базы кандидатов, отчётность.

(Опционально) Координация выхода курьеров на смены, помощь в решении текущих вопросов.

⸻

Мы ждём от тебя:

Знание казахского и русского языка обязательно (английский приветствуется).

Опыт в массовом подборе (Рекрутинг).

Опыт в сфере продаж (Схожая система работы с менеджером по продажам).

Умение общаться с людьми, активность, внимательность.

Готовность работать в динамичном ритме и выполнять план по закрытию вакансий.

Владение ПК на базовом уровне (Excel, мессенджеры, базы данных).

⸻

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату (фикс + бонус за каждого трудоустроенного курьера), бонусы и премии при выполнении KPI.
• Гибкий график и место работы (обсуждаемо).
• Обучение и поддержку на старте.
• Возможность карьерного роста (до руководителя отдела привлечения).
• Работа в стабильной компании и востребованной сфере доставки.