Ведущий Рекрутер

М-Ломбард Казахстан, Алматы, улица Александра Попова, 31 2026-02-27 13:02:44

Описание

  • M-LOMBARD — крупнейший ломбард Казахстана. Более 600 филиалов по всему Казахстану и 1 миллион клиентов в год.
  • Мы предоставляем займы под залог ювелирных изделий из золота, помогая людям решать свои финансовые задачи быстро и надежно.
  • Мы верим, что золото — это не просто драгоценность, а часть личной истории.
    Поэтому работаем надежно, с уважением и заботой к клиентам и коллегам.
  • Главная ценность компании - сотрудники и корпоративная культура.

    Сотрудник М-Ломбард - это эксперт, который демонстрирует в своей работе нравственность и профессионализм.

    Мы создаем коллектив, в котором есть взаимопомощь и забота, доверие и открытость, уважение и признание.

    Почему М-Ломбард?

  • С нами СТАБИЛЬНО, уже более 30 лет мы являемся Лидерами рынка.
  • Возможность построить карьеру в самом крупном ломбарде Казахстана.
  • «Ветеранов» компании мы отмечаем золотой брошью с бриллиантами!
  • ДМС (сеть медицинских клиник "Medical assistance group").
  • Квартальная премия, в зависимости от выполнения плана компанией.
  • График 5/2, с 8:30 до 17:30; р-н Попова-Шашкина.
  • Обязанности:

  • Ведение вакансий полностью: от получения заявки до выхода кандидата на работу.

  • Поиск и привлечение кандидатов на ключевые и стандартные позиции центрального офиса (от тех. персонала до IT-специалистов и руководящих должностей).

  • Использование различных источников поиска кандидатов, включая HeadHunter, социальные сети, профессиональные сообщества и рекомендации.

  • Проведение структурированных интервью и оценка компетенций (soft skills) кандидатов.

  • Ведение внутренних документов, связанный с подбором персонала.

  • Участие в процессе адаптации новых сотрудников.

  • Оценка внутренних сотрудников на разные должности внутри компании.

  • Участие в различных проектах, связанный с рекрутингом

  • Требования:
  • Обязательно опыт работы рекрутером от 2 лет.

  • Опыт успешного закрытия вакансий различных направлений, включая ключевые и стандартные позиции центрального офиса.

  • Умение вести вакансию полностью: от снятия заявки до выхода кандидата.

  • Опыт оценки компетенций (soft skills) кандидатов.

  • Опыт проведения структурированных интервью и оценки кандидатов.

  • Умение эффективно использовать различные источники поиска кандидатов, включая не только HeadHunter, но и альтернативные каналы (социальные сети, профессиональные сообщества, рекомендации и др.).

  • Умение собирать и анализировать данные.

  • Знание казахского языка (желательно).

  • Быстро обучаемость.

  • Коммуникабельность.

Карточка вакансии:

  • Должность Ведущий Рекрутер
  • Размещено: 2026-02-27 13:02:44
  • Город Казахстан, Алматы, улица Александра Попова, 31
  • Зарплата:
  • Компания: М-Ломбард