Школа шахмат «Ход конём» - крупнейшая шахматная школа Казахстана.
За 12 лет мы помогли тысячам детей развивать стратегическое мышление, концентрацию и уверенность.
Руководитель по привлечению и развитию школ (образовательное направление)
(запуск образовательных кружков)
Мы развиваем современные образовательные кружки в школах и масштабируем партнёрскую сеть.
Ищем сильного B2B-менеджера, который хочет напрямую влиять на свой доход и выстраивать долгосрочные партнёрства в сфере образования.
Что нужно делать:
• Поиск и привлечение новых школ для сотрудничества
• Проведение переговоров с директорами и администрацией
• Презентация образовательных программ
• Согласование условий размещения и аренды
• Заключение договоров
• Организация запуска кружков в школе
• Сопровождение действующих партнёров
• Контроль и развитие доходности по каждой школе
Это не разовые продажи — это построение стабильной партнёрской сети.
Наш продукт
Мы запускаем востребованные образовательные кружки на базе школ.
Берём на себя организацию, преподавателей и операционные процессы.
Школа получает:
• дополнительную ценность для учеников
• развитие образовательной среды
• прозрачную финансовую модель
Что важно для нас:
• Опыт в продажах (B2B будет преимуществом)
• Умение вести переговоры на уровне руководителей
• Навык выстраивания долгосрочных деловых отношений
• Самостоятельность и ответственность за результат
• Ориентация на доход, а не на «процесс»
Будет преимуществом:
• Опыт работы со школами или образовательными проектами
• Наличие контактов в сфере образования
Условия и доход
• Вознаграждение — % от подключённых школ
• Пример: при обороте школы 2 000 000 тг в месяц — ваш доход 200 000 тг с одной школы
• 3 подключённые школы = ~600 000 тг в месяц
• Потолка по доходу нет
• На первый месяц возможен фиксированный оклад (адаптационный период)
Доход растёт пропорционально количеству партнёров в вашем портфеле.
Почему это интересно:
• Работа в растущем образовательном проекте
• Реальное влияние на масштабирование направления
• Возможность построить стабильный портфель школ
• Доход без ограничений
• Долгосрочная модель — не разовые сделки
Если вы умеете договариваться, мыслите как предприниматель и хотите зарабатывать пропорционально своему результату — откликайтесь.
Готовы обсуждать формат сотрудничества с сильными кандидатами.