Обязанности:

Участие в разработке, утверждении/корректировки Плана развития, годового бюджета Товарищества, а также подготовке отчетов об их исполнении; Участие в рабочих группах, комитетах по вопросам, относящимся к компетенции а; Разработка и обеспечение внедрения политик, методик, норм и нормативов бюджетирования и управленческого учета, правил рассмотрения, утверждения и мониторинга планов развития (среднесрочных бизнес-планов) и бюджетов Товарищества в части вопросов административных расходов и производственного блока; Формирование и мониторинг исполнения бюджетов проектов, смет расходов, планов финансирования по объектам, по которым Товарищество в рамках заключенных договоров выступает исполнителем; Проведение экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности в части вопросов административных расходов и производственного блока Товарищества для обоснования управленческих решений, разработка и мониторинг реализации предложений по улучшению финансово-экономических показателей; Осуществление финансовых расчетов для формирования актов выполненных работ по проектам, по которым Товарищество в рамках заключенных договоров выступает исполнителем, на основании материалов,представляемых производственным блоком Товарищества; Проведение мониторинга соблюдения нормативов и лимитов Товарищества в части административных расходов и производственного блока; Составлять сметную документацию (локальные, объектные, сводные сметы) на основании проектной и рабочей документации; Вести учет выполненных работ, сравнение фактических затрат с планируемыми; Осуществлять контроль за соблюдением сметной дисциплины и целевым использованием средств; Анализировать затраты и разрабатывать мероприятия по их снижению; Подготавливать отчеты, справки и пояснительные записки по экономической части проектов; Следить за изменениями нормативной базы в сметном деле и своевременно применять их в работе; Выполнение иных поручений руководства Товарищества, не противоречащих законодательству Республики Казахстан и внутренним документам Товарищества.

Требования:

Образование – высшее (или послевузовское) в области экономики и бизнеса. Опыт работы – не менее двух лет стажа работы на должностях, схожих по функциональным обязанностям с данной должностью. Профессиональные компетенции – должен знать законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан, определяющие направления развития соответствующего вида экономической деятельности; учет и анализ деятельности Товарищества; организацию плановой работы в Товариществе; порядок разработки перспективных и годовых планов производственно-хозяйственной деятельности; порядок разработки бизнес-планов; планово-учетную документацию; порядок определения себестоимости; порядок разработки нормативов материальных и трудовых затрат; методы экономического анализа показателей производственно-хозяйственной деятельности Товарищества и его подразделений; порядок и сроки составления отчетности.