Разработка и реализация стратегии продаж услуг компании (кадровый аутсорсинг, аутстаффинг, временный персонал и др.).

Построение и масштабирование отдела продаж.

Активный поиск и привлечение новых корпоративных клиентов (B2B).

Ведение ключевых переговоров, подготовка коммерческих предложений, сопровождение сделок до заключения контрактов.

Анализ рынка, конкурентов, формирование прогнозов и планов продаж.

Контроль и улучшение показателей продаж.

Трудоустройство по ТК РК,

График работы 5/2, с 09:00 до 18:00

ЗП на руки: оклад + %, от 600 000 – и выше, 2 раза в месяц

Стабильная заработная плата;