Кадровое делопроизводство

• Обеспечивает своевременный ввод информации изменения по личному составу в базу данных Организации;
• Оформляет прием, перевод и увольнение в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан, положениями и приказами руководителя, а также другую установленную документацию по кадрам;
• Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения для сдачи на хранение в архив;
• Формирует и ведет личные дела работников, заполняет карточки формы Т-2, т в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
• Ведет воинский учет;
• Соблюдает установленные сроки исполнения заданий и поручений;
• Производить выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников организации;
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Внесение данных в общую базу ТД договоров Енбек.КЗ;

Подбор и адаптация персонала

• Осуществляет оперативный подбор кадров;
• Проводит собеседования с нанимающимися на работу;
• Формирует комплектование штата работников;
• При приеме на работу знакомит работника с внутренней нормативной канцелярии Организации, должностной инструкцией;
• Контролирует соблюдение корпоративных, моральных, эстетических ценностей.

Кадровый учет и администрирование

• Формирование аналитической о и оперативной отчетности в рамках функционала
• Ведение базы данных по сотрудникам и резервам

Организация корпоративных мероприятий

Руководство и контроль за работой АХО

• Высшее образование;
• Знание трудового законодательства РК;
• Знание основ Налогого кодекса, основ правовых норм.
• Опыт работы деловой переписки и общение в сфере кадрового делопроизводства;
• Опыт работы не менее 3 лет на данной позиции;
• Знание 1С 8,3. ЗУП;
• Русский, казахский языки в совершенстве;

Личные качества:

• Ответственность;
• Аккуратность;
• Активность;
• Дисциплинированность;
• Коммуникабельность;
• Стрессоустойчивость

• Официальное трудоустройство;
• Возможность обучения и повышения квалификации;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Стабильная и своевременная заработная плата;
• ЗП 350 000 тг
• График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Комфортное рабочее место;
• Дружный коллектив;