Мы находимся в поиске усиления команды для работы по Центральной Азии.

Этапы собеседований: Собеседование с рекрутером — Знакомство с CEO и COO.

Формат работы: Full-time, гибридный или удаленный формат (гибридный формат возможен в г. Киев).

Наш кандидат:

— Имеет опыт работы от 5 лет в сфере продаж услуг;

— Имеет опыт работы в рекламном агентстве;

— Имеет опыт работы по Центральной Азии;

— Имеет опыт построения системных продаж и работы с ключевыми клиентами;

— Имеет успешные кейсы построения долгосрочных отношений с клиентами;

— Владеет письменным английским на уровне Intermediate;

— Ориентирован на результат в своей работе.

Обязанности:

— Поиск и привлечение новых клиентов для компании;

— Участие в тендерах и формирование маркетинговых стратегий в отношении новых потенциальных клиентов агентского направления (сбор информации от всех подразделений, формирование рабочей тендерной группы);

— Ведение всей координации по проектам (этап подготовки предложений);

— Контроль исходящих материалов (полноценные предложения);

— Составление смет / согласование смет;

— Контроль сроков (дедлайнов);

— Контроль тендерных процессов;

— Сохранение данных, постановка планов, подготовка отчетов.

Скорее присылай нам своё CV, обсудим детали!

* Если в течение недели с тобой никто не связался, это будет означать, что на данном этапе мы решили двигаться дальше с другими кандидатами. Но не расстраивайся — у нас постоянно открываются новые возможности, так что будем рады видеть твою заявку на другие позиции в будущем!