- Пятидневная рабочая неделя;
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РК;
- Современно оснащенное рабочее место для комфортной работы;
- Молодой и динамичный коллектив, способствующий профессиональному росту;
- Корпоративное питание, полностью оплачиваемое компанией.