Должностные обязанности:
В трудовые обязанности работника входит:
1) соблюдение обязанностей, предусмотренных Кодексом деловой этики;
2) соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
3) качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
4) выполнение планов работы структурного подразделения;
5) выполнение иных поручений руководства по производственной необходимости;
6) соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
7) соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Общества (работодателя);
8) соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов госудатсрвенных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Общества;
9) своевременно представление достоверной информации без нарушения норм конфидициальности и локальных актов Общества;
10) бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;
11) соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
12) соблюдение обязанностей, непосредственно направленных на выполнение функций;
13) своевременное прохождение периодического медицинского освидетельствования;
14) соблюдение трудовой, исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка и режима работы;
15) своевременное производство экипировки водой пассажирских вагонов согласно технологическому процессу;
16) ношение спец. одежды, спец. обуви и использование средств индивидуальной защиты;
17) своевременное прохождение первичной, повторной, внеплановой, целевой инструктажей;
18) своевременное прохождение инструктажей по охране труда и технических занятий;
19) содержать инвентарь и инструмент в исправном состоянии, предупреждая преждевременный износ и их порчу;
20) обеспечивает деятельность в соответствии со Стандартами в области производственной безопасности (СУПБ) каждый на своем месте, в пределах своей компетенции и полномочий;
21) запрещается скрывать о фактах происшествий и потенциально опасных событиях связанных с производственной безопасностью;
22) несет ответственность за задержку пассажирских поездов по причине не своевременной экипировке;
23) ознакомление с «молниями и бюллетенями» в системе ИС ПБ.
Квалификационные требования: