Планирование и контроль выполнения производственных заданий.
Обеспечение выполнения планов по выпуску металлопродукции
Распределение заданий между рабочими, контроль сроков и качества
Организация правильного использования оборудования, материалов и рабочего времени.
Проверка соответствия выпускаемой продукции стандартам и чертежам.
Внедрение мероприятий по повышению качества и снижению брака.
Согласование графика производства с отделом снабжения, складом и логистикой.
Передача информации о потребности в материалах, инструментах, комплектующих.
Обучение и инструктаж сотрудников по технике безопасности.
Контроль соблюдения трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка.
Проведение инструктажей, контроль соблюдения норм ТБ и противопожарной безопасности.
Контроль за техническим состоянием станков и инструмента.
Организация своевременного ремонта и обслуживания оборудования.
Слежение за рациональным использованием материалов и сырья.
Средне-специальное или высшее техническое/технологическое образование (мебельное производство, деревообработка, инженерия).
Опыт работы в мебельном производстве не менее 3 5 лет , из них не менее 1 2 лет на руководящей должности (мастер, технолог, прораб)
Умение управлять персоналом (от 10 50 человек)
Организация и контроль работы цеха
Навыки решения конфликтных ситуаций, стрессоустойчивость
Лидерские качества, организаторские способности.
Умение работать в условиях ограниченных сроков.
Инициативность и нацеленность на результат.
Режим работы 5/2, продолжительность рабочего дня 9 часов.
При необходимости привлечение к сверхурочной работе (с оплатой по ТК РК).
Оплата труда и мотивация
Окладная часть + премия + бонусы (за выполнение плана, качество продукции, экономию материалов).
Доплаты за переработку, работу в выходные и праздничные дни (по Трудовому кодексу РК).
Социальные гарантии
Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК.
Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (не менее 24 календарных дней).
Оплата больничных листов.
Подчинённость
Начальник цеха подчиняется напрямую директору предприятия .
В подчинении рабочие производства.