ТОО "Казахский Сантехпроект" является правопреемником Алма-Атинского отделения "Сантехпроект" Госстроя СССР и было образован в 1959 году.

Сегодня ТОО «Казахский Сантехпроект» один из ведущих специализированных институтов по разработке комплексной проектно-сметной документации для объектов нового строительства, реконструкции и технического перевооружения котельных, инженерных сетей и сооружений промышленных предприятий.

Мы принимаем в нашу команду специалистов, настроенных на результат, готовых развиваться в выбранной специальности и применять свой профессиональный опыт в компании.

Обязанности:

• Проектирование систем отопления, вентиляции, кондиционирования, тепловых сетей;
• Участие в обсуждении и решении вопросов по разработке документации на стадиях проектирования, строительства, ввода в эксплуатацию объектов и освоение проектных мощностей, тепловых насосных станций;
• Разработка чертежей теплоснабжения, гидравлических расчетов тепловых сетей, тепловые расчеты, прочностные расчеты, расчеты трубопроводов на самокомпенсацию, расчеты теплопоступления и теплопотери зданий и сооружений;
• Разработка в группе специалистов вариантов для выявления наиболее экономичных проектных решений;
• Участие в подборе оборудования - насосов, радиаторов, вентиляторов арматуры и т.д;
• Участие в работе по сбору исходных данных;
• Участие в выезде на авторский надзор со специалистами из смежных отделов;
• Взаимодействие с сотрудниками смежных отделов.

• Высшее техническое или средне-техническое образование;
• Умение работать в программе AutoCAD;
• Знание нормативной, технической документации, СНиПов;
• Умение работать в программе "Старт" приветствуется;
• Хорошие устные и письменные коммуникативные навыки.

• Своевременна и стабильная заработная плата;
• Премиальные выплаты;
• Работа в современных системах управления;
• Возможность обучаться и профессионально развиваться;
• Пятидневная рабочая неделя, график работы с 08:00 до 17:00, 5/2;
• Офис в центре города, дружный коллектив;
• Оформление согласно ТК РК.

• Просьба к кандидатам: кто не настроен на результат - не присылать свои резюме.