Обязанности:

• Выполнение плана продаж по подотчетному региону;
• Планирование, управление, координация и мониторинг деятельности медицинских представителей;
• Оценка эффективности работы сотрудников отдела продаж;
• Управление процессом развития сотрудников;
• Анализ потребностей в обучении и развитии, планирование тренингов подчиненных сотрудников, оценка эффективности обучения;
• Анализ данных внутренних продаж на регулярной основе на уровне страны, регионов, городов и медицинских представителей;
• Анализ данных рынка и трендов выписки и промоции на регулярной основе на уровне регионов, городов и промо линий;
• Тесное сотрудничество с маркетинговой командой в области реализации маркетинговых программ;
• Поиск лидеров мнений регионального и местного уровней, установление с ними деловых контактов и отслеживание динамики отношений;
• Взаимодействие с лидерами мнений и ассоциациями, ЛПУ и другими учреждениями на уровне регионов и городов;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы более 2-х лет в должности Регионального менеджера в фармацевтической компании;
• Знание участников фармацевтического бизнеса подотчетного региона (ключевые дистрибьюторы, аптечные сети и ключевые лица ЛПУ):
• Наличие водительских прав категории «В»;
• Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook, Power Point);

Условия:

• Дружный коллектив;
• Возможность карьерного и профессионального роста;
• Корпоративная мобильная связь, пpeдоставляется cлужебный автомобиль, страхование, бонусная программа.