Вакансия: Менеджер по персоналу
Обязанности:
• подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников;
• ведение кадрового делопроизводства (приём, переводы, увольнения, отпуска, командировки);
• работа с электронными трудовыми договорами;
• формирование и ведение личных дел сотрудников;
• участие в развитии корпоративной культуры и HR-процессов.
Требования:
• опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве от 1 года;
• знание трудового законодательства РК;
• ответственность, коммуникабельность, умение работать с людьми;
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, базы данных).
Условия:
• заработная плата: 240 000 тг (на руки);
• график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• официальное трудоустройство и социальные гарантии;
• работа в стабильной компании, дружный коллектив.