Ведение BTL- проектов; подбор персонала, эффективное управление и координация персонала; обеспечение подчиненных сотрудников необходимыми материальными и информационными ресурсами; обучение и адаптация персонала; составление, подготовка, предоставление отчетных данных; подготовка фотоотчета; ведение деловой переписки с клиентом.
Дистанционная занятость в выходные.
Опыт работы координатором в BTL не менее 1 года. Ответственность, коммуникабельность, организаторские способности; Обладание хорошей грамотной речью; Умение управлять людьми и выстраивать отношения; Умение проводить тренинги‚ стрессоустойчивость‚ готовность к ненормированному рабочему дню.
Владение программами: Adobe Photoshop, MS-Excel, MS-PowerPoint, MS-Word