Мы ищем стратегического лидера, который возглавит трансформацию компании: развитие новых направлений, цифровизацию процессов и выход на новые рынки.
Вам предстоит управлять изменениями, строить сильную команду и представлять интересы компании на высоком уровне.
Разработка и реализация стратегии развития компании на 3–5 лет, включая цифровизацию, реструктуризацию и трансформацию бизнес-модели;
Управление финансовыми, операционными и технологическими рисками;
Формирование и развитие команды топ-менеджеров;
Привлечение клиентов, развитие партнерских отношений с банками и финансовыми институтами;
Представление интересов компании в государственных органах, деловых кругах и на форумах;
Координация взаимодействия с клиентами и ключевыми партнерами;
Обеспечение соответствия деятельности компании законодательству Республики Казахстан и МФЦА.
5+ лет управленческого опыта на позициях CEO / COO / Managing Director в финансовых, биржевых, клиринговых или иных регулируемых организациях;
Опыт реализации программ реструктуризации и трансформации бизнеса (change management) — обязателен;
Успешный опыт внедрения цифровых решений и ИТ-трансформаций в инфраструктурных проектах;
Опыт формирования и управления топ-командой;
Опыт привлечения B2B / B2C клиентов и взаимодействия с банками, финансовыми институтами — желателен;
Знание законодательства МФЦА — будет преимуществом.
Если вы обладаете необходимым опытом и готовы к амбициозным задачам – мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.
Приложите к отклику сопроводительное письмо.