Обязанности:

• Управление показателями продаж и операционной эффективностью магазинов региона;

• Проведение регулярных визитов, аудит работы магазинов, контроль стандартов обслуживания и мерчандайзинга;

• Подбор, обучение и развитие директоров магазинов и ключевого персонала;

• Контроль исполнения бюджета: ФОТ, аренда, списания, потери;

• Управление товарооборотом: пополнение остатков, работа с неликвидами, соответствие ассортиментной матрице;

• Участие в открытии новых торговых точек, внедрение бизнес-процессов;

• Взаимодействие с офисными службами: логистика, закуп, HR, маркетинг.

Требования:

• Опыт управления розничной сетью от 3 лет;

• Уверенный пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы), 1С:Розница/УТ, BI-инструменты (Power BI/Looker Studio);

• Навыки управления командой, анализа финансовых показателей, работы с ассортиментом;

• Высшее образование (экономика, управление, торговля);

• Готовность к командировкам

Ключевые компетенции:

• Лидерские качества, умение управлять людьми и процессами;

• Системное мышление и высокий уровень ответственности;

• Гибкость, стрессоустойчивость, готовность к интенсивной работе;

• Отличные коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РК;

• Конкурентную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом);

• Служебную мобильную связь,

• Карьерный рост в компании с активным развитием розничной сети.