ForteBank дегеніміз не?

• күшті адамдар жиналатын орын;
• Қазақстанның ТОП-5 жетекші банктерінің қатарына кіреді;
• банк қызметі нарығында 20 жылдан астам уақыт бойы қызмет көрсетеді;
• шамамен 4000 қызметкері бар;
• еліміз бойынша 20 филиалы бар.

• Сіз Forte командасына қосыла отырып, келесі мүмкіндіктерге ие боласыз:

  - Бәсекелес еңбекақы мен жеке тиімділік үшін бонустар.

  - Жайлы кеңседе жұмыс істеу кестесі – 5/2;

  - Компания ішіндегі өмір, оның корпоративті іс-шаралары: тимбилдингтер, челлендждер, спорт турнирлері, қайырымдылық акциялары;

  - Медициналық сақтандыру арқылы денсаулықты сақтау, сондай-ақ туған күн және еңбек сіңірген жылдар бойынша Day Off;

  - Жеңілдікті автокредиттеу және жеңілдікті ипотека рәсімдеу мүмкіндігі;

  - Ірі фитнес-клубтардың абонементін тиімді бөліп төлеу;

  - Үздіксіз білім алу және өзін-өзі дамыту үшін корпоративтік кітапханаға қолжетімділік.

• Что такое ForteBank?

• место сильных людей;
• входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана;
• более 20 лет на рынке банковских услуг;
• около 4 000 сотрудников;
• 20 филиалов по всей стране.

• Став частью команды Forte, ты получишь:

  - Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность.

  - График работы 6/1, в комфортном офисе;

  - Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции;

  - Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет;

  - Льготное автокредитование и возможность оформления льготной ипотеки;

  - Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы;

  - Доступ к корпоративной библиотеке для непрерывного обучения и саморазвития.

Обязанности:

• выполнение задач, возложенных на Управление, а также решений уполномоченных органов/лиц Банка, относящихся к деятельности Управления;
• выполнение плана продаж продуктов и услуг розничного бизнеса Банка;
• обеспечение роста продаж продуктов и услуг розничного бизнеса Банка, а также беззалоговых кредитов, путем постоянного предложения клиентам их максимального спектра;
• участие в реализации задач Банка в области улучшения клиентского опыта и повышения качества предоставляемых клиентских сервисов, а также повышения качества обслуживания клиентов, в пределах компетенции;
• предоставление клиентам надлежащего и своевременного обслуживания по продуктам и услугам розничного бизнеса; проведение операций по открытию, ведению и закрытию банковских счетов клиентов;

• Образование: высшее экономическое или финансовое (для менеджера, ведущего менеджера, главного менеджера – возможно среднее специальное образование).
• Опыт работы в банковской, иной финансовой или экономической сфере в области продаж розничных продуктов: менеджер – возможно без опыта работы; ведущий менеджер/главный менеджер - менее 1 года; эксперт – более 1 года; ведущий эксперт/старший эксперт – более 3 лет; главный эксперт - более 4 лет; ведущий банкир/старший банкир/главный банкир - более 5 лет.
• Знания, умения и навыки:
• знание законодательства Республики Казахстан, в том числе нормативных правовых актов Национального Банка Республики Казахстан, Агентства Республики Казахстан по регулированию и развитию финансового рынка в области банковской и финансовой деятельности. Знание банковских и финансовых инструментов. Знания розничного бизнеса;
• умение анализировать имеющуюся информацию и делать объективные выводы. Умение выявлять потребности, возможности и приоритеты клиентов. Умение определять проблемы и оперативно принимать решения для их устранения. Умение работать с людьми, налаживать и поддерживать деловые контакты. Понимание бизнеса, высокая степень ориентации на достижение результатов;
• аналитические и организаторские навыки. Навыки ведения деловой корреспонденции. Навыки работы с информационными системами Банка. Компьютерные навыки и знание стандартного пакета офисных программ, достаточное для выполнения поставленных задач.