Мы — StudyRoom. С 2014 года помогаем школьникам, студентам и взрослым уверенно говорить на английском, сдавать экзамены и поступать за границу. Рейтинг 4.9/5 в 2ГИС. В штате — методисты с опытом и носители языка (США, Канада, Великобритания). Работает внутренняя школа повышения квалификации: регулярные тренинги, методическая поддержка и обмен лучшими практиками. Про Present Perfect можем пошутить, но планы — как Present Simple: чёткие.
Роль «играющего тренера»: ведёте занятия сами (≈15 часов/неделю) и задаёте стандарт качества для команды. Ваши идеи не пылятся — мы их тестируем и запускаем: от клубов и квестов до Mock IELTS и выставок.
Качество и прогресс: проверка отчётов (в т.ч. с помощью ИИ), прогресс-чеки, speaking-оценивание по рубрикам, адресная обратная связь.
Наблюдение уроков: от старта до wrap-up; рекомендации по темпу/структуре, подходам TPR, CLIL, PBL, TPRS, Communicative и др.
Коммуникация: встречи с родителями/студентами/партнёрами; цели, маршруты обучения, сложные кейсы — спокойно и по делу.
Преподавание: группы и индивидуальные занятия (школьники, студенты, взрослые).
Методическая лидер-роль: внутренние тренинги, тимбилдинги, развитие библиотеки материалов и медиатеки.
Экзамены: подготовка и проведение speaking/Mock IELTS/TOEFL/SAT, контроль порогов и качества.
Программы и группы: учебные планы, плейсмент, финальные экзамены, «поднятие» групп по уровню и возрасту.
Команда: участие в подборе и онбординге преподавателей (интервью, демо-уроки, наставничество).
Аналитика: снижение % отказов/оттока, рост удержания студентов и качества NPS/отзывов.
Английский Upper-Intermediate+ (C1 — отлично).
5+ лет преподавания или 2+ года руководства/менторинга команды; международные сертификаты — плюс.
Уверенное владение современными подходами (TPR, PBL, TPRS, CLIL/Communicative, Word Blitz и др.).
Опыт сдачи/подготовки IELTS/TOEFL/SAT — приветствуется.
Лидерство, позитив, командность, системность и умение держать темп группы.
Бонус: опыт EdTech/CRM и использование ИИ в методике.
420 000 тг фикс + бонусы до 250 000 тг — прозрачная система, привязанная к качеству и результатам.
Сильная команда, репутация бренда и право «делать лучше»: ваши решения реально внедряются.
Современный офис в центре: учебники, техника, оборудование, CRM, медиатека.
Регулярные тренинги, методическая и административная поддержка 360°.
Карьерный рост: методист / руководитель направления.
Льготные условия на обучение для вас и семьи.
Дружественная, инклюзивная среда — нам важны компетенции и ценности, а не возраст или бэкграунд.
Скрининг-созвон (15–20 мин).
Демо-урок (20–30 мин) + мини-кейс по методике.
Интервью с Academic Director (обратная связь по кейсу и план развития).
30 дней: погружение в стандарты, плейсмент-подходы, наблюдение уроков, первые рекомендации. Работа с учителями.
60 дней: ведение тренингов, запуск 1–2 улучшений (структура урока/оценивание), участие в подборе.
90 дней: стабильно высокие метрики по качеству, утверждённый план развития методики на квартал.
Звучит как ваш следующий шаг? Нажимайте «Откликнуться» — давайте познакомимся и вместе поднимем стандарты обучения ещё выше!