Обязанности: Разработка и экспертиза договоров поставки, транспортных и складских договоров, а также международных контрактов; участие в претензионной работе и судебных разбирательствах, связанных с нарушением условий договоров и перевозок; консультации сотрудников по правовым вопросам логистики и снабжения; взаимодействие с государственными органами по вопросам получения разрешений и лицензий. Так же разработка и экспертиза кадровых документов (трудовые договоры, приказы, локальные нормативные акты), консультирование руководства и сотрудников по трудовому праву, участие в оформлении приема, увольнения и переводов, взаимодействие с государственными органами (инспекции труда), а также представление интересов компании в трудовых спорах и аудитах. ​​​​​​​

​​​​​​​Требования: Требования к юристу в РК по логистике и кадровым вопросам включают: юридическое образование, знание трудового законодательства и логистических процессов, опыт работы с договорами, участие в кадровом делопроизводстве, а также навыки ведения претензионно-исковой работы. Конкретные требования могут варьироваться в зависимости от работодателя и объема работы, но общий набор навыков включает в себя глубокое понимание специфики работы с документами, а также умение работать с государственными органами. ​​​

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• Рабочий график: 5/2 (с 9:00 до 18:00).