Образование и квалификация:

• Высшее или среднее специальное медицинское/фармацевтическое образование (предпочтительно с высоким уровнем медицинских знаний).
• Знание продуктов компании (фармацевтических препаратов, медицинских изделий или аналогичных) на экспертном уровне, включая механизм действия, показания и противопоказания.
• Знание маркетинговых стратегий и кампаний компании, с обязательным строгим соблюдением их в работе.

Опыт работы:

• Опыт работы медицинским представителем не менее 1–2 лет, с успешным выполнением планов продаж и визитов.
• Опыт организации и участия в маркетинговых мероприятиях (семинары, конференции, презентации) на вверенной территории.
• Опыт ежедневной и ежемесячной отчетности в специализированных программах (CRM-системы, такие как Linx, Veeva или аналогичные).

Навыки и компетенции:

• Умение планировать и выполнять ежедневные визиты по установленному маршруту и таргету, с соблюдением норм.
• Навыки продаж и презентаций: убеждение врачей, фармацевтов и ключевых лиц в ЛПУ (лечебно-профилактических учреждениях) в преимуществах продуктов.
• Владение техниками отчетности: ежедневные и ежемесячные отчеты о визитах, продажах и мероприятиях в корпоративной программе.
• Знание рынка фармацевтики в Казахстане, включая регуляторные нормы (например, Кодекс фармацевтической этики РК).
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, CRM-системы).
• Водительские права категории B и опыт вождения (для мобильности по территории).

Личные качества:

• Высокая дисциплина и ответственность: способность строго следовать планам, маршрутам и маркетинговым кампаниям.
• Коммуникабельность, нацеленность на результат и стрессоустойчивость.
• Мобильность и готовность к командировкам по вверенной территории (города и регионы Казахстана).
• Знание языков: русский язык — свободно; казахский — на уровне, достаточном для общения с клиентами и изучения материалов.

Дополнительные требования:

• Готовность к полевому графику работы (5/2, с выездами).
• Отсутствие противопоказаний к работе в медицинской сфере (здоровье, этические аспекты).

Условия:

• Заработная плата
• Система ежеквартального премирования
• Социальный пакет (медицинское страхование здоровья и жизни, служебный автомобиль предоставляется + мобильная связь + оплата ГСМ + страховка+ оплата питания)
• Профессиональный и внутренний рост