Крупнейшему производителю детских и спортивных площадок в Казахстане ТОО PLOSHADKI.KZ требуются ответственные мастера сборочного цеха (Детские уличные игровые и спортивные площадки).

Устроившись к нам на работу – Вы станете частью молодой и креативной команды.

Мы работаем с 2013 года, и за это время реализовали более 6000 успешных проектов. Наши производственные площади превышают 5000 квадратных метров, что позволяет нам гарантировать высокое качество продукции и самые конкурентные цены на рынке.

Мы создаем безопасные, современные и яркие зоны для активного отдыха, которые вдохновляют детей и взрослых на движение и творчество. Все наши изделия сертифицированы по международным стандартам EAC и ISSO, что подтверждает их надежность и долговечность. Мы предлагаем полный спектр услуг: от проектирования и 3D-дизайна до установки.

Кого мы ищем?
Ищем активного, ответственного и результативного менеджера по продажам, который будет вести клиентов от первого касания до передачи в производство. Если ты умеешь общаться, продавать и хочешь развиваться в сильной команде — тебе к нам.

Обязанности

• Активные продажи продукции компании (B2B/B2G сегмент).
• Работа с входящими и исходящими лидами.
• Холодные звонки и расширение клиентской базы.
• Полное ведение клиента в CRM — от первого контакта до закрытия сделки.
• Подготовка КП, участие в тендерах.
• Выполнение плана продаж.

Требования

• Опыт в активных продажах от 1 года (B2B, стройматериалы, оборудование — плюс).
• Грамотная устная и письменная речь.
• Навыки ведения переговоров и заключения сделок.
• Владение ПК и CRM-системами.
• Умение работать в режиме многозадачности.

Условия

• Испытательный срок: 2 месяца.
• Оклад: 260 000 ₸ + фиксированный процент 2% от всех продаж (вне зависимости от товара или категории).
• После испытательного срока: Оклад 130 000 ₸ + процент от продаж от 2% до 5% (в зависимости от категории продукта и суммы чека).
• Прозрачная система KPI с бонусами и штрафами.
• График: 5/2, с 09:00 до 18:00.
• Офис: Алматы, Садвакасова 140
• Официальное оформление по ТК РК.
• Обучение продукту и продажам за счёт компании.
• Возможность карьерного роста до руководителя группы.

Почему стоит к нам?

• Востребованный продукт — детские площадки, спортивные комплексы, малые архитектурные формы.
• Высокий средний чек → достойный доход с каждой сделки.
• Без потолка по заработку — чем больше продаёшь, тем больше зарабатываешь.
• Поддержка опытного руководителя и сильная команда.