Наша компания занимается развитием собственного бренда на маркетплейсах Wildberries и Kaspi. За последние 6 месяцев мы выросли в продажах более чем в 10 раз, и в своей нише входим в топ продавцов Wildberries.
Теперь мы выходим за рамки маркетплейсов и хотим развивать продажи через соцсети, digital-каналы и собственные онлайн‑площадки. Нам нужен сильный маркетолог, который создаст маркетинг с нуля, простроит систему и выведет продажи на новый уровень.
Ты маркетолог, который умеет мыслить стратегически, но при этом понимает, как всё устроено на практике? Не просто знаешь SMM, рекламу и контент, а умеешь превращать это в продажи? Готов брать ответственность за результат и строить процессы с нуля?
Если да — то это именно та роль, где у тебя будет максимум свободы и возможностей для роста.
• Построить маркетинг с нуля: от стратегии до первых кампаний
• Организовывать и контролировать рекламные кампании (работа с таргетологами и подрядчиками)
• Строить и улучшать воронки продаж
• Анализировать трафик, контролировать ROI, CPL, CPA
• Работать с контент‑мейкерами: составлять контент‑план, ставить задачи, а при необходимости писать сценарии к видео
• Организовывать работу с блогерами и UGC‑контентом: искать микроблогеров, ставить ТЗ, договариваться о сотрудничестве (бартер/оплата) или делегировать это подрядчику с контролем результата
• Находить и управлять подрядчиками: SMM, таргетологи, дизайнеры, видеомейкеры
• Работать на результат — увеличение продаж и развитие бренда
• Опыт работы в digital‑маркетинге от 2 лет
• Понимание воронок продаж, ключевых KPI
• Базовое владение рекламными инструментами Meta Ads, TikTok Ads
• Умение искать и контролировать подрядчиков, ставить им задачи и оценивать результат
• Навыки аналитики: сбор данных, отчётность, Excel/Google Таблицы
• Инициативность, системность, умение доводить проект до результата
• Офис в Алматы, БЦ Cascade, график 5/2 с 9:00 до 18:00
• Зарплата + KPI, обсуждаем индивидуально
• Тимбилдинги, обучение и полная поддержка в развитии
• Быстрый карьерный рост — можешь вырасти до руководителя направления или Head of Marketing
• Молодой и энергичный коллектив, нет бюрократии и жёсткой иерархии
• Возможность влиять на результат и видеть эффект своей работы