MyTravel – дочерняя IT-компания Astana Motors, специализирующаяся на создании технологичных решений для оптимизации бизнес-процессов в разных сферах.

Сейчас мы активно расширяем inhouse команду, объединенных общей целью. Мы ищем Senior Backend-разработчика, который станет важной частью нашего коллектива.

Обязанности:

• Разработка и поддержка бэкэнд приложений;
• Проектирование архитектуры;
• Разработка API;
• Оптимизация производительности;
• Управление версиями и документацией;
• Тестирование и отладка;
• Сотрудничество другими участниками команды;
• Оптимизация производительности.

• Глубокое знание языка программирования Python, PHP, Node.js или Java, включая его особенности и лучшие практики разработки;
• Опыт работы с фреймворками и понимание их архитектуры и ключевых особенностей;
• Опыт работы с различными типами баз данных, а также опыт проектирования схем данных и оптимизации запросов;
• Опыт разработки RESTful включая проектирование, реализацию и документирование API;
• Понимание принципов микросервисной архитектуры, масштабируемости и высокой доступности систем;
• Хорошие коммуникативные навыки для эффективного взаимодействия с другими членами команды разработки и участия в технических обсуждениях.

Мы предлагаем:

- График работы 5/2, оффлайн формат;

- Конкурентная заработная плата, оформление по ТК РК;

- Оплату профильных курсов, участие в конференциях, митапах;

- Комфортный офис со всеми удобствами в Mega Розыбакиева;

- 50% оплата абонемента в любом фитнес-центре города;

- 1 Day Off в честь дня рождения;

- Медицинское обслуживание для вас и ваших 2 близких родственников по установленному лимиту 400 000 тенге (+аптека, стоматолог);

- Материальная помощь при разных жизненных ситуациях (рождение ребенка, бракосочетание, смерть близкого человека и т. д.);

- Скидки на услуги в официальных дилерских центрах (15% на запчасти, 30% на услуги);

- Скидка на покупку авто от года работы в Компании;

- Бесплатная парковка в ТРЦ Мега 24/7;

- Корпоративная связь по необходимости;

- Рост и перемещение внутри группы компании Astana Group;

- Частые тимбилдинг и яркая корп.культура;

- Ежемесячные Sprint review с акционерами и IT-специалистами, с вкусной едой и разными напитками.