Привет! Меня зовут Алти, я HR Партнер IT компании Axio!

Сейчас, я помогаю найти надежного водителя для семьи нашего учредителя.

Сразу расскажу о позиции:

Мы ищем водителя, который станет частью нашего повседневного комфорта. Нужно будет обеспечить безопасное, пунктуальное и заботливое сопровождение для семьи, детей и близких. Время для нас — это возможность быть рядом с теми, кто дорог, и мы ценим тех, кто помогает нам его сохранять.

ㅤ

Чем тебе предстоит заниматься:

• Личные поездки с учредителем, детьми и родителями (школа, кружки, мероприятия, аэропорт и т.д.);

• Полный уход за автомобилем:
— Ежедневная уборка салона (мусор, крошки, поддержание чистоты);
— Организация мойки автомобиля по необходимости;
— Техническое обслуживание: замена масла, резины, контроль за состоянием авто;
— Уход за кожаными сиденьями (обработка спецсредствами);

• Работа с навигацией: уверенное знание города, использование карт для оптимизации маршрутов.

ㅤ

Что мы от тебя ожидаем:

• Опыт работы с семьями и детьми от 5 лет (важно: укажи в резюме, сколько лет работал с семьей и причины ухода);

• ​​​​​​​​​​​​​​Категория прав B, стаж вождения от 7 лет;

• ​​​​​​​Важные навыки:
— Безопасное и спокойное вождение (без ДТП по вашей вине, минимум штрафов);
— Умение сохранять хладнокровие в любой ситуации (никаких конфликтов на дороге);
— Аккуратность и бережное отношение к авто (как к своему).

• Личные качества:
— Пунктуальность, ответственность, неболтливость;
— Доброта, мягкость в общении с детьми и пожилыми;
— Честность, порядочность, интеллигентность;
— Никакого мата, резких ароматов, запаха чеснока, табака или алкоголя.

ㅤ

Что мы готовы предложить:

• График 2/2:
— Будни: с 07:00 до 21:00 (возможны ночные выезды на мероприятия/аэропорт);
— Выходные: с 09:30;
— Гибкость: при низкой загрузке можно договориться о свободном времени;

• Автомобиль: семейный легковой (обслуживание и бензин — за наш счет);

• Важно: у тебя должен быть личный автомобиль для решения своих задач (проживание в городе обязательно);

• Зарплата: 250 000 тенге на руки;

• Оформление по трудовому договору.

ㅤ

Какие этапы отбора по вакансии?

• Скрининг резюме (расскажи в сопроводительном письме, почему ты идеально подходишь нам);

• Собеседование со мной (обсудим опыт и детали);

• Собеседование с учредителем;

• ​​​​​​​​​​​​​​Испытательный срок 1 месяц (оценка по критериям: пунктуальность, аккуратность, взаимодействие с детьми).

ㅤ

Мы ценим твое время и готовы предложить стабильность и уважительное отношение.
Если ты — профессионал, который любит порядок, тишину и заботу о близких, ждем твое резюме!

P.S. Важно: Мы не торопимся с выбором — для нас главное найти «своего» человека.
Семья — это наш мир. Помоги нам его беречь

ㅤ

Ctrl Time, Ctrl Future!