Требования к начальнику отдела продаж (HoReCa, B2B, корпоративные заказы)
Основные обязанности:
• Разработка и реализация стратегии продаж (кафе, полуфабрикаты, корпоративные заказы, подписки, фуршеты, банкетное обслуживание).
• Формирование и управление командой продаж (найм, обучение, мотивация).
• Поиск и привлечение крупных корпоративных клиентов (национальные компании, офисные центры, premium-клиенты).
• Контроль выполнения плана продаж, анализ KPI, ведение отчетности.
• Развитие системы подписок на детокс-программы и доставки полуфабрикатов.
• Взаимодействие с маркетингом и участие в разработке акций, программ лояльности.
Требования:
• Опыт работы в продажах HoReCa, ресторанном бизнесе или FMCG от 3-5 лет.
• Опыт управления командой от 2-3 человек, наличие успешных кейсов.
• Глубокое понимание B2B-продаж, ведения переговоров и заключения контрактов.
• Знание CRM-систем и автоматизации продаж.
• Коммуникабельность, активность, ориентация на результат.
• Владение русским и казахским языками, английский — желательно.
• Контакты в корпоративном сегменте (бизнес-центры, фитнес-клубы, wellness-индустрия) будут преимуществом!
Условия работы:
• Фиксированный оклад: 500 000 – 700 000 KZT
• Бонус: 3-5% от всех B2B-продаж
• Премии за выполнение плана
• Официальное трудоустройство
• Гибкий график, возможность самореализации в динамично развивающемся бизнесе
Как подать заявку?
Отправляйте резюме и короткое мотивационное письмо