Вас приветствует HR менеджер компании Solva.

С 2016 года мы помогаем клиентам и партнерам достигать амбициозных бизнес-целей. В трех словах: Solva — это надежность, ответственность и партнерство!

Команда Solva — это молодые и перспективные профессионалы, которые стремятся к успеху и постоянно развиваются. Мы не только продуктивно работаем, но и умеем хорошо отдыхать. Компания заботится о каждом из нас, создавая комфортные условия для работы и досуга, а также поддерживает стремление к личностному и профессиональному росту. Присоединяйтесь к нам, чтобы стать частью этой дружной и амбициозной команды!

• Поиск и привлечение кандидатов на позиции операторов колл-центра/ специалистов отдела продаж через онлайн-каналы, базы данных, социальные сети и другие источники.
• Проведение первичного отбора кандидатов (скрининг резюме, телефонные интервью).
• Составление отчетов о проделанной работе и представление лучших кандидатов рекрутеру/HR-менеджеру.
• Ведение базы данных кандидатов, поддержание коммуникации с потенциальными сотрудниками.

• Среднее/средне-специальное/высшее/высшее неоконченное образование
• Грамотная письменная и усная речь на русском и казахских языках
• Опыт подбора массовых позиций в подборе персонала или ресерче будет преимуществом

• Работу в крупном финансовом холдинге, зарекомендовавшим себя как надежный работодатель;
• Профессиональный менеджмент и команда, готовая делится опытом, идеями и вдохновлять;
• Неограниченные возможности профессионального роста;
• Оформление по ГПХ
• График работы: 5/2 с 09:00-18:00
• Насыщенную корпоративную жизнь;
• Отсутствие бюрократии и дресс-кода